Informacje o przetwarzaniu danych osobowych
Zgodnie z art., 12,13 i 14 Rozporządzenia Parlamentu Europejskiego i Rady (UE) 2016/679 z dnia 27 kwietnia 2016 r. w sprawie ochrony osób fizycznych w związku z przetwarzaniem danych osobowych i w sprawie swobodnego przepływu takich danych, informuję iż:
- Administratorem Pani/Pana danych osobowych jest Powiatowy Urząd Pracy w Jeleniej Górze z siedzibą w Jeleniej Górze przy ul. Podchorążych 15, reprezentowany przez Dyrektora Urzędu.
- W sprawach związanych z Pani/Pana danymi proszę kontaktować się z Inspektorem Ochrony Danych w Powiatowym Urzędzie Pracy w Jeleniej Górze – Panem Pawłem Jakubiakiem, e-mail: iod@jeleniagora.praca.gov.pl lub tel. 691 230 430.
- Pani/Pana dane będą przetwarzane w celu realizacji zadań ustawowych, określonych w ustawie z dnia 20 kwietnia 2004 r. o promocji zatrudnienia i instytucjach rynku pracy (tekst jednolity Dz.U. z 2019 r. poz. 1482 z późn. zm.) oraz ustaw nakładających inne zadania, obowiązki i prawa, oraz przepisów wykonawczych.
- Odbiorcą Pani/Pana danych osobowych będą upoważnieni pracownicy Urzędu Pracy w Jeleniej Górze oraz podmioty na podstawie przepisów prawa w celu prawidłowej realizacji usług.
- Dane osobowe Pani/Pana nie będą przekazywane poza Europejski Obszar Gospodarczy lub organizacji międzynarodowej.
- Pani/Pana dane osobowe będą przechowywane według obowiązującej Instrukcji Kancelaryjnej Powiatowego Urzędu Pracy w Jeleniej Górze oraz Jednolitego Rzeczowego Wykazu Akt Powiatowego Urzędu Pracy w Jeleniej Górze zatwierdzonego przez Archiwum Państwowe.
- Posiada Pani/Pan prawo dostępu do treści swoich danych oraz prawo do ich sprostowania, ograniczenia przetwarzania, wniesienia sprzeciwu, usunięcia oraz przenoszenia, prawo do cofnięcia zgody w dowolnym momencie bez wpływu na zgodność z prawem przetwarzania, którego dokonano na podstawie zgody przed jej cofnięciem.
- W celu uzyskania kopii danych proszę kontaktować się z Inspektorem Ochrony Danych.
- Przysługuje Panu/Pani prawo wniesienia skargi do Prezesa Urzędu Ochrony Danych Osobowych, gdy uzna Pani/Pan, że przetwarzanie danych osobowych dotyczących Pani/Pana narusza przepisy Rozporządzenia.
- Podanie przez Panią/Pana danych osobowych jest wymogiem ustawowym. Jest Pani/Pan zobowiązana/zobowiązany do ich podania, a nie podanie danych osobowych w wymaganym zakresie będzie skutkowało pozostawieniem sprawy bez rozpatrzenia.Zapoznałem(am) się z niniejszą informacją.